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云开体育:职业规划的经典四问四答

发布时间: 2017年02月07日 21:57

“前怕狼后怕虎”、“鱼和熊掌”、“想吃又怕胖”——人的一生就是在这三种选择中反复。每个人都应该看到自己认识的误区,找到内心持续想要的东西,而不是那些别人告诉你的所谓“经验”。很多人也对职业规划的理解也存在着误区,所以我总结了下面四个经典的职业规划问题,帮助更多人理解,应用职业规划。

什么年龄段的人,最容易遇到职业规划的困惑?

人第一次遇到职业困惑是在入职1~3年左右。这时的人不再像刚毕业时那样盲目,在工作世界中慢慢认清了自我,体验过认同感以及团队合作是怎么一回事,已经大概知道进外企需要什么条件,知道做公务员是个什么样的状态,对职业有了合理的认知。在这基础上再去做下一步的选择和规划,是明智和必要的。

我经常强调“自由”和“由自”的区别。但什么是“由自”呢?就是由着自己的性子来,完全忽视规则,在没学会游泳的基础时就仓促入水,结果只能是直接向下沉。在职场中,达成自己的梦想不是一个“由自”的过程,而恰恰是一个“自由”的过程。

打击别人的“梦想”也是职业规划的重要工作之一。很多人是拖着梦想散步的,他们的梦想就像一个大气球,只在别人问起时放出来看看,却从没有试着去了解过。我要做的就是把气球打破,让他们去真实面对。人们总是恐惧真相,而更喜欢幻觉。你以为你很适合一个职业,很可能是认知失调,就像耳音有问题的人,是没办法学好口语的。

怎样设计职业规划路线,才能最大程度保证其可实施?

当人们心里有一个踏实的职业路线图的时候,就会觉得很淡定。我不建议刚工作一两年的人,在找到合适的职业方向以后马上转岗。要给自己留一段过渡期,心里始终有明确的方向就可以。当你按每一年甚至每一个月的清晰计划去努力时,对未知的恐惧感就会消除。但是有人说,你把一切都规划好了,那么,会不会在某一天突然遇到一个心爱的男人一起出国,而抛下所计划的这一切呢?当然可能!人类一规划,上帝就发笑。一定要对生命中的一切可能性保持警觉。如果这个机会是好的,为什么不去?所以我们不仅仅要忠于规划的路线,更重要的是忠于规划的初衷,当发现更短的路径时,就大胆地接受机会。

怎样从本行业的成功人士身上找到发展方向?

职业规划的最大问题就是,人们宁愿面对一个确定的、让自己不喜欢的现在,也不愿意尝试一个自己喜欢的、但不确定的未来。这是人性,无可厚非。人就好像待在一个连接美好草地的可怕的黑洞洞口,不进去会慢慢等死,但是进入又实在可怕。

而规划则是一种“预演”未来的过程。你有机会去思考未来几年的危机,也可以提前看到如果这样做的好处和后果。而那些职场中发展很好的人,则是成功穿过那个黑洞、走入草地的人。虽然他们不能陪你走,却可以讲讲那美丽的实景以及如何到达。他们的经验就像在你的黑洞之旅上每隔100米点一盏灯,提醒你前方300米处小心碰头。当所有这一切危险被清晰地勾画出来,我们就会觉得很安全,会开始行动,会慢慢成为自己的样子。

成功人士的经历能告诉我们最快成功的途径是什么。但是也不能一味模仿,每个人的规划图都应该根据自己的核心竞争力与最看重的东西有所不同。同时要注意,我们往往只看到能力的提升,而忽略人脉、金脉的积累——金脉、人脉和能力发展要相互呼应。如果不注意金脉的储备,一旦要报班学习时才发现囊中羞涩;如果忽视人脉的作用,光凭能力还是难以找到机会。

如何处理投资方向与规划的矛盾?

当我跟别人谈起梦想的时候,大多数人的反应是:“我没有梦想”或者“别和我谈梦想,我先买房再说!”尤其是工作3~5年的人,可能会因为职场政治和情感以及生存压力搞得焦头烂额,根本没时间再去顾及梦想。这是职场人士最悲哀的地方,自愿放弃生命的把控权,去听父母的话、听社会的话,活成别人的样子,这也是我非常明确反对年轻人过早买房的原因。过早买房会让你的生存期延长十多年,这也意味着你在精力最充沛、可能性最多、最适合学习的期间,全都在为赚钱而工作,无缘梦想。把有限的金钱和精力投资在自己身上,才是最好的方向。

从理论上来说,每个人都有梦想,只是缺乏正确的实时路径。在万变的世界里找到一个不变的东西,不随波逐流,慢慢靠近自己的梦想,规划就能帮你使生命中的Impossible变成 I'm possible。

文章来源 中国职业生涯网

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